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企业文化

南昌云煜制衣企业文化:

一、企业愿景:成为国内具有竞争力的服装企业

核心价值观:诚信、责任、激情、创造、奉献

二、企业精神:爱岗敬业、勇于拼搏、团队协作、务实高效

三、企业经营理念:客户至上、员工为本、企业为家

四、企业指导思想:长远可持续发展围指导,不局限于企业的短期效益或者一般意义上的生存,要重视企业综合能力的提升(团队协作能力、执行力、员工素质、员工技能、企业抗风险能力)。在面对挑战中砺炼自我,成就企业,实现人生价值。

五、选材用人标准:理论适用、实技为重、内部提拔、品格为先

六、云煜待人留人方式:用情感凝聚人心;用待遇驾驭人性;用事业成就人生

七、云煜员工成长五要素:自律、自信、积极、积累、反省

八、三大纪律:
统一思想,服从指挥;
不得侵占公司财产;
不得在公司内有不正当的两性关系。

九、八项坚持:
坚持价值认同,事业为先;反对打工心态,不思进取。
坚持团队协作,顾全大局;反对本位主义,各自为政。
坚持创新思维,精益求精;反对经验主义,甩手掌柜。
坚持反省总结,勇担责任;反对强调理由,推卸责任。
坚持公平公正,以身作则;反对阳奉阴违,严人宽己。
坚持知人善任,德才兼备;反对任人唯亲,论资排辈。
坚持纪律严明,执行坚决;反对松懈散漫,讨价还价。
坚持目标明确,计划周密;反对盲目决策,虎头蛇尾。



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